Localisation Rueil-Malmaison
Contrat CDI - cdi
Salaire 42000 - 44000 € / an
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Réf :

Descriptif client

SKILLS est un jeune et dynamique cabinet de recrutement, généraliste, indépendant et à taille humaine (200 collaborateurs). Nous travaillons sur la recherche et l’évaluation de profils de tous niveaux en contrats CDI, CDD, & Intérim.

Chaque consultant est spécialisé sur une ligne de métiers (Finance, RH, Supply Chain, Juridique), et gère son portefeuille clients et candidats de A à Z, avec le support de chargé(e)s de recrutement.

Descriptif du poste

Skills Rh Paris recherche pour l’un de ses clients, un gestionnaire de paie à compter de décembre

  • Contrôler les dossiers d’embauche du personnel et suivi du dossier : RIB, adresse, changement d’affectation, changement de qualification…
  • Préparer, contrôler et saisir les éléments variables : primes exceptionnelles, primes nocturnes, primes de vente…
  • Traiter les informations relatives au temps de travail : traitement des heures supplémentaires, des modifications horaires, des temps thérapeutiques…
  • Contrôler et suivre les absences (congés payés, maladie, etc.) et établir les attestations IJSS pour maladie et accident du travail, ainsi que les relances auprès des centres de sécurité sociale
  • Gérer des dossiers prévoyance et invalidités
  • Contrôler et établir la paie mensuelle
  • Traiter et contrôler les soldes de tout compte (documents de sortie, simulations des indemnités de départ, paies complémentaires…)
  • Traiter les prêts, les acomptes et saisies sur salaire
  • Conseiller et assister les magasins du réseau Galeries Lafayette sur les actes de paie (gestion de paie centralisée, aide ponctuelle…)
  • Assurer, selon les besoins, une permanence au sein des magasins du réseau Galeries Lafayette dont la paie est centralisée au siège.

Profil recherché

  • Parfaite connaissance de la technique de paie (y compris l’intégration en paie des montants référencés dans des protocoles transactionnels complexes et particuliers, et aptes à faire en amont des simulations)
  • Un excellent relationnel : aisance verbale, esprit d’équipe, bienveillance
  • Expérience confirmée dans une grande entreprise et/ou en CSP paie, et ayant déjà contribuer à la migration d’un SI PAIE et réaliser des tests
  • Agilité avec les outils SI et bureautiques
  • Logiciels : maitrise d’ADP (DECIDIUM GE ou LINK) souhaitée
  • Portefeuille : gestion de 350 paies environ
  • Niveau : Bac+2/3 ou formation certifiante paie
  • CP : 25 jours/an
  • RTT : 15 jours/an
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Recruteur
Mamoud Kanté
Spécialité Comptabilité & Finance
Bureau de Paris
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Gestionnaire de paie H/F
Localisation Rueil-Malmaison
Contrat CDI - cdi
Salaire 42k - 44k € / an
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